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El blog de WorkMeter:
Consejos para hacer crecer tu negocio

¿Qué significa trabajar con un horario flexible para un empleado?

  ¿Qué significa trabajar con un horario flexible para un empleado? Un horario flexible le permite a un empleado trabajar horas que difieren de las horas normales de apertura y cierre de la empresa. En este post queremos explicarte todo lo que esto implica.
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Las ventajas y desventajas de tener un trabajo flexible

  Las ventajas y desventajas de horarios de trabajo flexibles Los horarios flexibles cuentan con enormes ventajas para cualquier organización. Es algo sobre lo que se han hecho muchos estudios concluyentes, y sobre lo que hemos hablado en multitud de ocasiones en este blog. Pero también pueden existir una serie de desventajas que no queremos […]
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Ejemplos de indicadores de productividad

Ejemplos de indicadores de productividad Los KPI y las métricas de productividad pueden actuar como categorías entrelazadas en muchas ocasiones. Los objetivos de ventas y los márgenes de beneficio son todos ejemplos de KPI y/o métricas de productividad que las empresas hacen referencia, pero va mucho más allá.
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El teletrabajo mejora el desempeño laboral de los empleados del gobierno

El teletrabajo mejora el desempeño laboral de los empleados del gobierno En Estados Unidos, los empleados federales que han aprovechado las oportunidades de teletrabajo, la flexibilidad de los horarios de trabajo y los programas de salud probablemente estén más satisfechos con sus trabajos y superen los estándares en su última evaluación de desempeño, según se […]
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3 razones por las que necesitas un control horario

3 razones por las que necesitas un control horario El control horario de los empleados resuelve una gran cantidad de problemas . Te damos cinco muy buenas razones por las que debes invertir en un sistema de control horario o control de tiempo para empleados.
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Las 5 claves del control horario

Las 5 claves del control horario Te contamos las 5 claves que debes tener en cuenta si estás pensando en implantar un sistema de control horario en tu empresa para cumplir la Ley de registro de la jornada laboral. 
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Ventajas de los horarios flexibles para jefes y managers

Ventajas de los horarios flexibles para jefes y managers Hace unos días, os contábamos cuáles eran las ventajas de los horarios flexibles para los empleados. Pero los horarios flexibles están pensados para favorecer a todos los integrantes de una empresa, incluyendo a jefes y managers.
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Cómo influyen los horarios laborales en el éxito de tu empresa

Cómo influyen los horarios laborales en el éxito de tu empresa El éxito empresarial pasa por adaptarse a los tiempos que vivimos, y en el sector empresarial las medidas de conciliación laboral cada vez toman más fuerza.
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Trabajamos muchas horas y nos concentramos poco

Trabajamos muchas horas y nos concentramos poco Nos quejamos porque pasamos muchas horas en el trabajo, y aun así nos quedan siempre tareas pendientes. ¿Por qué sucede esto?
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