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El blog de WorkMeter:
Consejos para hacer crecer tu negocio

Control horario para PYMES, ¿Cuál es la mejor opción?

Control horario para PYMES, ¿Cuál es la mejor opción? Casi siete meses después de la entrada en vigor de la ley de registro horario que obliga a las empresas a realizar un registro de las jornadas de sus empelados, aún persisten numerosas dudas y muchas empresas siguen sin haber implantado un sistema de control horario. […]
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Los beneficios del control horario de los trabajadores

Los beneficios del control horario de los trabajadores La obligatoriedad por ley de que las empresas lleven un registro de la jornada de sus trabajadores entra en su segundo año. Muchas empresas lo ven como una imposición que no les aporta valor pero, en realidad, se pueden sacar grandes beneficios del control horario de los […]
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Claves para garantizar el éxito del control de jornada laboral

Claves para garantizar el éxito del control de jornada laboral En nuestra Guía Práctica con ocho pasos para aclarar todas las dudas sobre el control de jornada laboral repasamos las claves para garantizar una implantación exitosa del registro horario. Sin duda una buena comunicación y formación son fases que no se pueden omitir en el […]
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Gestor de vacaciones

Cada vez son más las organizaciones que optan por usar un gestor de vacaciones. Estos software permiten desmaterializar y simplificar los ​​procesos de Recursos Humanos. Más allá del obvio ahorro de tiempo que permite una herramienta digital y automática, también ofrece una mejor visibilidad sobre la planificación de los equipos en tiempo real. Además, en […]
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Qué herramienta elegir para fichar en el trabajo

Qué herramienta elegir para fichar en el trabajo A la hora de escoger la herramienta adecuada de fichaje en el trabajo es importante elegir un proveedor tecnológico sólido y flexible, con experiencia y conocimiento del mercado. La herramienta seleccionada debe ser lo más completa (que incluya gestión de pausas o vacaciones), versátil (manual o automática), […]
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Cómo crear un reglamento interno para el registro de la jornada laboral

Para cumplir con la Ley de registro horario, es imprescindible establecer un acuerdo de empresa para organizar y documentar el registro de jornada. Se trata de un convenio de trabajo, firmado por el empleado y el empleador, en el cuál, gracias a una negociación colectiva, se establecen las pautas para el cumplimiento del registro de jornada […]
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Cómo analizar los puestos de trabajo y escoger la mejor solución de registro horario.

Para cumplir con la nueva normativa de registro de jornada debe conocer bien, analizar y hacer una lista de todos los perfiles de puestos de trabajo existentes en la empresa para decidir cómo deben registrar el horario y para poder escoger las herramientas adecuadas. Por ejemplo, un comercial no registrará su horario de la misma […]
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La ley de registro de jornada cumple 6 meses

La ley de registro de jornada cumple 6 meses El pasado 12 de mayo entró en vigor el real decreto ley 8/2019, aprobado por el Gobierno el 8 de marzo y convalidado el 3 de abril por la Diputación Permanente del Congreso de los Diputados. La norma establece la obligatoriedad para todas las empresas españolas, […]
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"Muchas empresas no han resuelto el registro de jornada "

"Muchas empresas no han resuelto el registro de jornada " Artículo RRHHPress.com - 6 de noviembre 2019.
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Control horario para PYMES, ¿Cuál es la mejor opción?

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Los beneficios del control horario de los trabajadores

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La ley de registro de jornada cumple 6 meses

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"Muchas empresas no han resuelto el registro de jornada "

"Muchas empresas no han resuelto el registro de jornada " Artículo RRHHPress.com - 6 de noviembre 2019.
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