El blog de WorkMeter:
Consejos para hacer crecer tu negocio

Gestión de Vacaciones: Desconecta del trabajo estas vacaciones

Comienza el buen clima, se siente la necesidad de un descanso después de un año de tantos cambios y arduo trabajo. Las últimas llamadas, cierres de contratos, pagos, presupuestos y por supuesto, las reuniones y videollamadas con el tiempo justo de comentar y escuchar los planes de descanso y viajes de desconexión. Las vacaciones están […]
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¿Desescalada y teletrabajo o de vuelta a la oficina?

  ¿Desescalada y teletrabajo o de vuelta a la oficina? Pasada la Fase 3, es momento de recomenzar la rutina dentro de una nueva normalidad, por lo que es importante hacerlo conociendo las medidas de seguridad adecuadas que deben llevar a cabo directivos y profesionales de una empresa, según el sector laboral, las zonas del […]
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¿Cómo motivar a los Millennials?

Los millennials son los futuros líderes de mañana e impulsarán las empresas hacia el éxito. Por eso es importante que comprenda el valor que los millennials aportarán a su organización si están motivados y, más importante aún, es fundamental que entienda cómo motivarles.
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Registro de Jornada ¿Qué pasa si los empleados se olvidan de fichar?

Desde el 12 de mayo 2019, la ley de control horario obliga a todas las empresas a registrar diariamente el horario de sus trabajadores. Si bien son las empresas las responsables de llevar el registro, en la práctica, son los empleados que deben fichar diariamente. ¿Qué ocurre si uno o varios trabajadores se olvidan de […]
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Teletrabajo ¿Por qué esperar a epidemias o conflictos sociales para experimentarlo?

Los últimos meses se ha podido comprobar un aumento sin precedente aunque ?forzado? del teletrabajo en el mundo. En China, el gobierno insta a las personas a trabajar desde su casa para contener el brote del coronavirus. En Francia, durante las huelgas de final de año, muchos trabajadores también tuvieron que trabajar desde sus hogares […]
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Los beneficios del control horario de los trabajadores

La obligatoriedad por ley de que las empresas lleven un registro de la jornada de sus trabajadores entra en su segundo año. Muchas empresas lo ven como una imposición que no les aporta valor pero, en realidad, se pueden sacar grandes beneficios del control horario de los trabajadores. Veamos cuáles son. Hemos hablado en este […]
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Qué herramienta elegir para fichar en el trabajo

Qué herramienta elegir para fichar en el trabajo A la hora de escoger la herramienta adecuada de fichaje en el trabajo es importante elegir un proveedor tecnológico sólido y flexible, con experiencia y conocimiento del mercado. La herramienta seleccionada debe ser lo más completa (que incluya gestión de pausas o vacaciones), versátil (manual o automática), […]
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La ley de registro de jornada cumple 6 meses

El pasado 12 de mayo entró en vigor el real decreto ley 8/2019, aprobado por el Gobierno el 8 de marzo y convalidado el 3 de abril por la Diputación Permanente del Congreso de los Diputados. La norma establece la obligatoriedad para todas las empresas españolas, con independencia de su tamaño, estructura organizativa o sector […]
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¿Es útil el control de horario de entrada y salida del trabajo?

Más allá de considerar si es útil, lo primero que podemos decir es que es obligatorio. La nueva ley de control horario obliga las empresas a llevar un control de los horarios de entrada y salida con el objetivo de controlar las horas extras y evitar que no se registren. Pero la cuestión es, al margen […]
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Más allá de considerar si es útil, lo primero que podemos decir es que es obligatorio. La nueva ley de control horario obliga las empresas a llevar un control de los horarios de entrada y salida con el objetivo de controlar las horas extras y evitar que no se registren. Pero la cuestión es, al margen […]
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