El blog de WorkMeter:
Consejos para hacer crecer tu negocio

¿A qué sanciones me enfrento si no cumplo con el control horario?

Transcurrido el periodo de moratoria otorgado por el ministerio las sanciones por incumplimiento del nuevo registro de la jornada laboral son ya efectivas. Se trata de multas de carácter económico. Veamos cuáles son las posibles sanciones a las que se enfrentan las empresas.   El tipo de sanción y las cuantías económicas que deberán abonar […]
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Qué pasos debe seguir para correcto registro de la jornada laboral

Desde el pasado 12 de mayo, todas las empresas están obligadas por ley a llevar un registro de la jornada de sus trabajadores pero, en la práctica, ¿Cómo se debe llevar el periodo de negación?   Ahora que ha finalizado el periodo de moratoria para implementar el registro horario, muchas empresas tienen que encontrar, lo […]
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6 errores a evitar para cumplir con el registro horario

Desde el pasado 12 de mayo, con la nueva ley de control horario, todas las empresas están obligadas a llevar un registro de la jornada laboral de los empleados. El incumplimiento de la normativa puede suponer sanciones de la Inspección de Trabajo de entre 626 euros y 6.250 euros.Le detallamos 6 errores a evitar para […]
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El Control Horario como Indicador de Productividad Laboral

La control de los horarios de entrada y salida,  además de ser obligatorio desde la entrada en vigor de la nueva Ley de registro horario, es un indicador empresarial que mide exclusivamente el tiempo de presencia de cada individuo en la empresa mientras que otras soluciones de control horario ofrecen indicadores de actividad real. Control horario, […]
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¿A qué sanciones me enfrento si no cumplo con el control horario?

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