
¿Es procedente un despido por absentismo laboral justificado?
¿Qué dice el Artículo de los trabajadores? El artículo 52.D del Estatuto de los Trabajadores contempla la posibilidad de tramitar un despido procedente por absentismo
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¿Qué dice el Artículo de los trabajadores? El artículo 52.D del Estatuto de los Trabajadores contempla la posibilidad de tramitar un despido procedente por absentismo
2 Consejos para disminuir el absentismo laboral La ausencia de una persona en su puesto de trabajo en horas laborables tiene un condicionante directo
El absentismo laboral crece un 20% en España La falta de motivación laboral, entre otras, es una de las principales causas del aumento del absentismo